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Le mot du coach

"Partout où il y a de l’entrepreneurship, il y a du leadership."
Patrick Ricard
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vendredi, 25 mai 2018

elearning

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Leadership corporatif

Vous aurez accès à 30 modules répartits en 5 sections


Objectifs généraux:
  • L'apprenant comprendra le contexte global de son entreprise
  • L'apprenant comprendra les relations qui régit son marché et son entreprise
  • L'apprenant développera son plan marketing et financier.

Objectifs de formation:

Acquisition des compétences:

  • "L'apprenant sera apte à comprendre les dynamiques de formation, son importance, et les options possibles."
  • "L'apprenant sera en mesure de déterminer le modèle idéal de formation pour son organisation."

  • Raison du bilan annuel
  • Contenu du bilan annuel
  • L'envers de la médaille

Il ne suffit pas d’avoir des objectifs communs, encore faut-il avoir une vision et une dynamique partagées qui tiennent compte de l’environnement changeant et de sa complexité.


Connaître la santé financière de son entreprise
Module 1

  1. Qu'est-ce qu'un bilan?
  2. Bilan d'une entreprise
  3. Le bilan de votre entreprise
  4. Les ratios de sécurité

Module 2

  1. L'état des résultats
  2. Les ratios de rentabilité
  3. Ce qui peut influencer la rentabilité
  4. L'avoir des actionnaires

Appuis méthodologiques conduisant à l'activité d'accompagnement.
La formation complète comprend 15 modules d'enseignements thématiques.

SOMMAIRE:

  • Présentation générale
  • Les 10 aptitudes du manager accompli
  • Le rôle du coach
  • Les basiques du coaching
  • Les techniques des fondamentaux du coaching
  • La connaissance de soi
  • Bonne communication verbale
  • Définir une vision et fixer les objectifs
  • Gérer les décisions
  • Motiver et influencer
  • Bâtir des équipes
  • Déléguer
  • Gérer le temps et le stress
  • Gérer les conflits
  • Reconnaître et résoudre les problèmes

Vous apprendrez dans cette formation:

  • Stimuler votre entreprise vers l'excellence
  • Motiver vos ressources humaines
  • Accroître la courbe d'apprentissage de votre entreprise
  • Comment faire une rencontre constructive
  • Et beaucoup plus...

Vous aurez accès à 48 modules répartis en 14 sections
  • Qu'est-ce que le Leadership?
  • Les styles de leadership
  • Le pouvoir de l'influence
  • Les attitudes gagnantes
  • Augmenter la performance
  • Partager sa vision
  • L'autodiscipline
  • Donner l'exemple
  • Être soi-même
  • Développer son assertivité
  • Accroître son charisme
  • Faire face aux critiques
  • Trois types de comportements
  • Le leadership du 3e millénaire

Formation disponible également en séminaire de formation